为精准对接企业用人需求，持续打通毕业生就业渠道，7月28日，理学院党委书记徐平、院长李文泽、党委副书记高天骄、研究生辅导员孙旭、本科毕业生辅导员张卓夫一行5人赴鞍山七彩化学股份有限公司、辽宁利奇新材料有限公司开展暑期访企拓岗专项活动。通过实地参观研发生产线、校企座谈深度交流等形式，深挖企业岗位资源，深化产教融合、协同育人合作，拓宽人才培养与毕业生就业双向渠道。

访企团队首站走访鞍山七彩化学股份有限公司。该企业为创业板上市高新技术企业、国家级专精特新“小巨人”企业，深耕高性能环保有机颜料、高级有机新材料研发生产，产品覆盖油墨、涂料、5G通信、医疗器件等多个领域。建有博士后工作站，急需应用化学、高分子材料、分析化学等理工类专业人才。企业负责人围绕行业发展前景、企业研发布局、技术攻关方向及本年度人才招聘需求作全面介绍，重点说明研发工程师、工艺技术员、储备管理岗等岗位能力要求；李文泽系统介绍了理学院的学科布局、师资科研实力、化学与材料相关专业人才培养特色，提出学院可依托基础理论、实验室平台优势，在新材料分子设计、颜料合成机理、产品性能检测等方面为企业提供科研技术支撑。双方以“产教融合、协同创新”为核心，围绕实习实训基地、开设企业定向培养班、联合申报横向科研项目、共建课程实践模块等内容充分研讨，初步达成多项合作共识，为后续定向人才输送、联合技术研发等方面筑牢合作基础。

随后，访企团队前往辽宁利奇新材料有限公司调研交流。在企业技术负责人陪同下，团队先后参观精细化工合成车间、自动化中控生产线、产品检测研发实验室，实地了解企业二茂铁、PVC热稳定剂、有机化学中间体等核心产品的生产工艺、自动化制造流程与环保配套设施，细致掌握企业在精细新材料领域的技术研发与产业布局情况。座谈环节，企业负责人详细讲解了人才培养体系、实习留用机制及对应化学类专业岗位缺口的情况；徐平则表示，学院将持续锚定新材料产业发展需求，动态优化人才培养方案，精准匹配企业实践、用人需求，常态化组织学生进企业认知实习、顶岗实践，完善就业指导服务，切实提升毕业生岗位适配能力，助力学生实现高质量就业与长期职业发展。

本次暑期访企拓岗专项活动，进一步搭建了学院与新材料龙头企业之间的常态化沟通桥梁。下一步，理学院将持续完善长效校企协同育人机制，紧扣区域新材料产业发展需求迭代人才培养体系，不断拓展校企合作的广度与深度，构建“专业教学—实习实训—就业输送”全链条就业服务体系，为毕业生高质量就业、辽宁精细化工与新材料产业升级发展持续注入人才动力。